Superviseur(e) des ventes St (combo) | Job in MONTREAL, QC. | Advantage Solutions | #2022-419808

Superviseur(e) des ventes St (combo)

Jumelage parfait: 3 jours/Superviseur(e), 2 jours/marchandiseur(se)

Notre équipe de marchandisage au détail est à la recherche d’un superviseur ambitieux et voulant performer dans la gestion et de la motivation des associés, de l’augmentation des ventes et du marchandisage tout en gardant un pied dans les magasins par le fait d’avoir son propre territoire.

Description du poste :

Dans le cadre de ses fonctions, le superviseur relèvera du Directeur des Opérations au Détail.  Il aura la responsabilité d’organiser son horaire de sorte à livrer l’équivalent de 3 jours en mode supervision et 2 jours en présentiel dans les magasins de son territoire.

Ses principaux rôles seront :

  • Gérer et diriger les associés de la vente au détail, effectuer des sondages en magasin, exécuter et mener à bien tous les projets de la vente au détail
  • Rencontrer les objectifs du client en vous assurant que le(s) produit(s) sont entièrement approvisionnés, correctement identifiés, correctement orientés et configurés selon des planogrammes
  • Établir et maintenir des relations avec les clients internes et clients externes
  • Embaucher et offrir la formation
  • Répartir, organiser et planifier les tâches et suivre les différentes activités d’exécutions à livrer
  • Traduire des informations, analyser des performances, motiver les rendements.

Exigences et aptitudes :

  • Connaissance des meilleurs pratiques de visites en magasins et en technique de marchandisage
  • Excellentes compétences en communication écrite et verbale, en français et en anglais
  • Capacité d’accomplir avec précision plusieurs tâches avec des changements fréquents et des délais concurrents
  • Capacité à travailler avec les applications informatiques d’un IPad, compétences de base informatique MS Office et maximisation de l’efficacité en gestion via Outlook
  • Aptitudes à établir des relations solides et offrir un excellent service à la clientèle
  • Avoir un excellent sens de l’organisation et de l’autonomie
  • Le candidat doit posséder sa propre voiture et avoir accès à internet haute vitesse

Conditions

  • Horaire flexible de jour, journées prédéterminées à votre choix, du lundi au dimanche
  • Salaire annuel compétitif
  • Allocation mensuelle pour la voiture + allocation payable par kilomètre
  • Cellulaire selon la politique de l’entreprise
  • 2 journées flottantes en plus de vos vacances
  • Assurance salaire payée à 100% par l’employeur
  • Assurance collective complète (Soins médicaux, médicaments, soins oculaires, soins dentaires)
  • Formation continue

Profitez de cette occasion pour vous joindre au principal fournisseur de solutions d’affaires en Amérique du Nord et bâtir votre carrière en travaillant avec des gens extraordinaires.  Postulez dès aujourd’hui !

La Société est l’une des principales agences de vente et de marketing en Amérique du Nord, spécialisée dans les services de vente, de mise en marché, de gestion de catégories et de marketing pour les fabricants, les fournisseurs et les producteurs de produits alimentaires et de biens de consommation emballés. La Société dessert une variété de canaux commerciaux, y compris épiceries, les Super Marché de masse, les magasins de spécialités, les dépanneurs, les pharmacies, les magasins à un dollar, les clubs, les quincailleries, les magasins de produits électroniques et les résidences de soin. Nous faisons le pont entre les fabricants et les détaillants, en offrant aux consommateurs l’accès aux meilleurs produits disponibles sur le marché aujourd’hui.

La Société accueille et encourage les candidatures des personnes handicapées.  La Société fournira des mesures d’adaptation raisonnables, des formats accessibles et des soutiens aux communications sur demande aux personnes handicapées qui participent à toutes les phases du processus de recrutement et de sélection.  Si vous avez besoin d’un accommodement dans le cadre du processus de mise en candidature, veuillez communiquer avec : Recruteur, Acquisition de talent, pour les candidats externes ou, avec un superviseur pour les candidats internes.

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